반응형 전체 글678 탄력근무제, 근로시간 조정하여 다양한 형태 시간제 선택 제도 탄력적 근무제는 노ㆍ사 합의로 근로시간을 조정하여 근로자가 다양한 형태의 시간에서 근무할 수있는 시간을 선택하는 제도입니다. 하루에 일하는 시간을 늘리거나 줄여서 비수기에 덜 쓰게 될 노동력을 성수기에 몰아서 사용할 수 있도록 해주는 제도입니다. 일정한 기간 동안에 평균 근무 시간을 근로기준법에서 시행되는 시간에 맞추는 것입니다. 탄력근무제. ⦁ 탄력근무제는 일정 단위기간을 정한다. 그 단위 기간 안에서 일이 많을 때는 근로시간을 늘리고 일 이 적을 때는 근로 시간을 줄여서 평균해서 일정시간을 근로시간을 맞추는 제도. ⦁ 일이 많은 주(일)의 근로시간을 눌리는 대신, 다른 주(일)의 근로시간을 줄여 평균적으로 법정근로 시간 내로 근로시간을 맞추는 제도.⦁ 업무량이 주기적으로 변동하는 사업장.. 2025. 1. 14. 유연근무제, 시차 출ㆍ퇴근 제도로 시간선택제 활용. 유연근무제는 시차 출ㆍ퇴근 시간 제도를 도입하여 근무시간을 선택 활용하는 제도입니다. 유연근무는 근로자와 사용자가 근로 시간과 근로장소 등의 어려움을 감안하여 출ㆍ퇴근 시간과 근무시간을 선택 조정하여 일과생활에 생산성을 증가시키고 인력활용의 효율성을 높일 수 있는 근무방식입니다. 유연근무제. ⦁ 유연근무제는 시차 출 ㆍ퇴근제, 선택근무제, 재택근무제, 원격근무제의 네 가지 제도로 내가 원하 는 시간, 내가 원하는 곳에서 편안하게 업무를 볼 수가 있는 것입니다.⦁ 최근 유연근무 도입 기업들과 근로자들을 대상으로 조사한 결과, 90% 이상 ‘만족한다’고 답했습니 다.‘일∙생활 균형, 생산성 향상’이라는 두 마리 토끼를 모두 잡고 있는 셈입니다.유연근무제의 시차 출ㆍ퇴근제.⦁ 유연근무제 시차출퇴근제는 기존.. 2025. 1. 13. 수면장애, 삶의 건강을위해 잠을 잘 자는 꿀팁 바로알기 수면장애는 삶의 건강을 해치기 때문에 잠을 잘 자는 꿀팁을 바로 알아보고 건강하고 질 높은 수면을 유지 하도록 해야 한다. 오래전부터 수면의 질이 나빠 많은 사람들이 불면증에 시달리고 우울증까지 생기는 어려움을 겪고 있습니다. 수면장애는 단순한 피로나 불편을 넘어서 심각한 건강 문제로대두되고 있습니다 수면장애. 우측마우스, 새창에서 링크열기⦁ 수면장애는 수면 중에 생길 수 있는 모든 장애를 말합니다.⦁ 수면장 애는 학습 능력 저하, 사고 위험 증가, 심리적 문제는 물론 심각한 질환으로 이어질 수 있는 건강 문제다. ⦁ 특히 수면 부족이 장기화될 경우 심근경색, 뇌졸중 등에 걸릴 위험이 높아질 수 있습니다. ⦁ 일반적으로 수면 장애는 불면증, 수면 중 이상 행동, 주간 과다 .. 2025. 1. 10. 노로바이러스감염, 개인위생과 식품위생 관리로 예방. 노로바이러스감염은 겨울에 발생하여 감염이 되면서 식중독을 일으키게 합니다. 노로바이러스는 생명력이 강하고 전파 감염도 매우 잘됩니다. 사람과 사람으로도 감염이 되기 때문에 철저히 관리하여 바이러스형으로 감염되지 않도록 관심과 노력을 해야 합니다. 노로바이러스감염은 개인위생과 식품위생 관리로 충분히 예방을 할 수가 있습니다 노로바이러스 감염. ⦁ 노로바이러스는 기온이 떨어지는 11월부터 그 이듬해 4월까지 동절기에 발생하는 바이러스성 장 염입니다. ⦁ 장염은 세균성 장염과 바이러스성 장염으로 구분됩니다. 세균성장염은 장염은 세균성 장염과 바 이러스성 장염으로 구분됩니다. ⦁ 세균성장염은 세균이 번식하기 쉬운 여름철에 더 많이 발생되는 경향이 있습니다.⦁ 노로바이러스는 영하 20 °C의 추운 .. 2025. 1. 9. 이전 1 ··· 20 21 22 23 24 25 26 ··· 170 다음 반응형
